2.2.3
Systém bezpečnostních opatření
Ing. Pavel Petrů, Ing. Miloslav Kočí a kolektiv autorů
NahoruBezpečnost
Vytvoření předpokladů pro bezpečnost práce, tzn. pro ochranu člověka
v pracovním procesu a na pracovišti, pro zachování života, zdraví a
práceschopnost člověka, ochranu životního a pracovního prostředí, pro ochranu
majetku a jiných ekonomických hodnot si vyžaduje vytvořit a udržovat systém
legislativních, sociálních, ekonomických, organizačních, technických, výchovně
vzdělávacích a zdravotně-hygienických opatření.
NahoruLegislativní opatření
Legislativní opatření, tzn. tvorba, vydávání a aktualizace předpisů,
patří k jedné z rozhodujících funkcí státu. Součástí právního pořádku musí být
i soustava předpisů, které určují požadavky bezpečného pracovního procesu. Jsou
to právní a ostatní předpisy k zajištění bezpečnosti a ochrany zdraví při
práci. Rozumí se jimi předpisy na ochranu života a zdraví, předpisy hygienické
a protiepidemické, technické předpisy, technické dokumenty a technické normy,
stavební předpisy, dopravní předpisy, předpisy o požární ochraně a předpisy o
zacházení s hořlavinami, výbušninami, zbraněmi, radioaktivními látkami,
chemickými látkami a chemickými přípravky a jinými látkami škodlivými zdraví,
pokud upravují otázky týkající se ochrany života a zdraví.
NahoruSociální opatření
Sociálními opatřeními se rozumí souhrn státních a podnikových
opatření, jakož i činnost zaměstnavatelů zaměřených na soustavné zlepšování
pracovních podmínek k udržování, podpoře a všestrannému rozvoji pracovních sil.
Zabezpečují se prostřednictvím pracovněprávních opatření, sociálním
zabezpečením při pracovních úrazech, nemocech, budováním objektů sociální
péče.
Sociální politika zaměstnavatelů je realizovaná v souladu se záměry
sociální politiky státu, je vymezená hranicemi ekonomických možností
zaměstnavatelů. Jejím cílem je vytvářet podmínky spokojenosti zaměstnanců,
optimalizovat jejich postavení ve výrobním procesu a zabezpečit jim plnou
možnost pracovní seberealizace při optimálních pracovních a životních
podmínkách. Důležité je, aby se zaměstnavatelská sociální politika
uskutečňovala plánovitě, aby respektovala zdůvodněné potřeby péče
zaměstnavatele a zaměstnanců.
NahoruOpatření ekonomického charakteru
Opatření ekonomického charakteru sledují využití ekonomických
nástrojů řízení ve prospěch zvyšovaní úrovně bezpečnosti práce.
Za optimálních podmínek by soustava ekonomických nástrojů měla
působit na zaměstnavatele takovým způsobem, aby péče o zlepšování pracovního
prostředí byla pro zaměstnavatele a jejich zaměstnance výhodnější než
nedůslednost a porušování bezpečnostních opatření.
NahoruOrganizační opatření
Organizační opatření v systému opatření pro bezpečnost práce lze
specifikovat ve třech zásadních skupinách.
-
Do první skupiny patří přijetí potřebných organizačních
dokumentů pro bezpečnost a ochranu zdraví při práci na všech stupních řízení
hospodářských subjektů.
-
Předmětem druhé skupiny organizačních opatření je vytvoření
potřebných personálních předpokladů k výkonu všech činností na úseku
bezpečnosti práce. V souladu s opatřeními první skupiny se předpokládá určení
…
